Attività Formative e Contenuti

LUISSBusiness_EMBA_Programma

Il nuovo programma per l’edizione 2018-2019 sarà presto disponibile.

Lo scambio continuo di esperienze e l’interazione tra docenti, testimoni, opinion leader e partecipanti rende il contesto di apprendimento particolarmente stimolante.

Tutorials

I tutorials sono pre-corsi che consentono di dotarsi di un linguaggio di base e acquisire alcune conoscenze fondamentali che introducono alle discipline fondamentali previste nel master.
Sono erogati attraverso sessioni in distance learning nei due mesi che precedono l’avvio del master. La valutazione dell’apprendimento è effettuata attraverso test di auto-valutazione.

Moduli

  • Fundamentals of accounting
  • Fundamentals of economics

Core Courses

I core courses forniscono le conoscenze e le tecniche fondamentali della gestione aziendale. Rappresentano i pilastri fondamentali per l’azione di ciascun manager e consentono di comprendere il funzionamento dell’azienda nelle sue diverse aree gestionali.

Moduli

  • Financial accounting
  • Business analytics
  • Big data
  • Project management
  • Marketing & sales
  • Managerial accounting
  • Operations and supply chain
  • People management
  • Corporate finance
  • Organizational design

Advanced Courses

Gli advanced courses forniscono le conoscenze e le tecniche necessarie per acquisire una visione sistemica dell’impresa, analizzare il contesto ambientale, formulare strategie di successo, disegnare efficaci modelli di governance.

Moduli

  • Corporate & competitive strategy
  • International business
  • Corporate governance
  • Innovation
  • Economic and business scenario

Executive Leadership Program

L’Executive Leadership Program è un esclusivo percorso di crescita personale e manageriale. L’obiettivo è di supportare i partecipanti nello sviluppo delle proprie capacità, grazie ad un’articolata struttura di eventi, laboratori e percorsi di sviluppo personale. Il programma consente di acquisire una maggiore consapevolezza delle molte dimensioni che connotano la leadership, lavorando concretamente sulle sue diverse componenti

Moduli

  • Prospettive degli Executive
  • Skill Development Labs
  • Team Management
  • Career leverage

Elective Course 

Gli elective course hanno la funzione di approfondire, sia sul versante della tecnica sia su quello operativo e di implementazione, alcune specifiche dimensioni e prospettive gestionali consentendo una personalizzazione del proprio percorso formativo.

La loro scelta permette di costruire programmi e percorsi curriculari tagliati sulle esigenze e gli obiettivi di sviluppo individuali, con un orientamento che privilegia l’approfondimento specialistico-funzionale e/o settoriale.

Moduli

  • Capital markets and M&A
  • Entrepreneurship and Business Plan Financing

Individual Coaching

L’Individual Coaching è oggi riconosciuto come il più potente metodo di sviluppo personale del manager, che fa leva sulla sua motivazione alla crescita. A ciascun partecipante è assegnato un Executive Coach che, attraverso sessioni individuali, lo sostiene nei processi di miglioramento della performance e nell’individuazione e gestione di percorsi di successo. Il lavoro individuale, cheil partecipante svolgerà insieme all’Executive Coach, sarà definito apartire dagli obiettivi specifici concordati e sarà basato sullo sviluppo di un’idonea consapevolezza

Project Work

Durante i tre mesi conclusivi dell’Executive MBA i partecipanti sono impegnati nello sviluppo di un project work.

L’obiettivo è di applicare ad una specifica realtà aziendale, ad un caso di cambiamento o al lancio di una start-up le competenze sviluppate nel corso del master e l’esperienza acquisita nel proprio percorso professionale.

Distance Learning

Le lezioni in distance learning hanno lo scopo di presentare i contenuti propedeutici al master (tutorial) e i contenuti e i metodi didattici dei corsi (core e advanced). La piattaforma online supporta inoltre l’intero processo formativo in quanto funge da repository.

International Week

L’international week è  un modulo residenziale all’estero che alterna momenti di aula, guest speaker e visite aziendali.

L’obiettivo della settimana è di approfondire i temi di cross-cultural management e doing business abroad. Il contenuto interattivo ed esperienziale del modulo consente ai partecipanti di acquisire le competenze e i modelli necessari per gestire in modo efficace le relazioni professionali e lo sviluppo di business in contesti culturali diversi.